19 Jobs als Qualitätsmanager (m/w/d) in der Region Reutlingen

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Gesamtleiter / Gesamtleiterin (m/w/d) - für den Bereich Bildung und Betreuung
Stellenangebote aus dem Reutlinger General-Anzeiger
Dettingen/Erms

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Gesamtleitung für den Bereich Bildung und Betreuung (w/m/d) Für sechs kommunale Kindertageseinrichtungen (24 Gruppen mit rund 480 Betreuungsplätzen) und die Schulkindbetreuung (rund 150 betreute Kinder) Aufgabenschwerpunkte: • Dienst- und Fachaufsicht über die KiTas und Schulkindbetreuung • Verantwortung der rechtsicheren Betriebsführung • Konzeptionelle Entwicklung der Träger- und Einrichtungskonzeptionen • Aufbau und Umsetzung der Qualitätssicherung • Enge Kooperation mit den Einrichtungsleitungen, der Verwaltung und allen Akteuren in der Kinderbetreuung Das zeichnet Sie aus: • Abgeschlossenes Hochschulstudium in Kindheitspädagogik oder einem vergleichbaren Studiengang im Sozialwesen oder vergleichbare Ausbildungsabschlüsse • Berufserfahrung im Bereich Kindertagesbetreuung • Leitungserfahrung und Führungskompetenz • Interesse an einer Verknüpfung von Pädagogik und Verwaltung • Ausgeprägte soziale Kompetenz, Teamfähigkeit, Engagement und Flexibilität • Idealerweise Erfahrung im Aufbau einer KiTa oder sonstigen Organisation Wir bieten Ihnen • eine unbefristete, interessante und verantwortungsvolle Aufgabe • mit einer leistungsgerechten Vergütung nach EG S17 TVöD (Entwicklungsmöglichkeit bis S18 wird derzeit geprüft) mit allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes • Beschäftigungsumfang zwischen 80 und 100 % • Mitwirkung beim Aufbau unserer neuen Trägerstruktur • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • ein vielfältiges Gesundheitsmanagement mit Dienstrad-Leasing und Hansefit, sowie flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zu mobilem Arbeiten. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 02.06.24 per E-Mail an bewerbungen@dettingen-erms.de. Für Rückfragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Vera Dobberstein (Tel. 07123/7207-120) gerne zur Verfügung. Bei organisatorischen Fragen zu Stellenbesetzung wenden Sie sich bitte an Frau Götz (Tel. 07123/7207-140). Weitere Informationen unter www.dettingen-erms.de. Gemeinde Dettingen an der Erms

Referent / Referentin (m/w/d) - ERP Financial Services
Stellenangebote aus dem Reutlinger General-Anzeiger
Reutlingen

UNFOLD THE POTENTIAL. TOGETHER. Das Hochschulservicezentrum Baden-Württemberg - angegliedert an die Hochschule Reutlingen - ist eine zentrale Serviceeinrichtung für die Verwaltungen der nicht universitären Hochschulen in Baden-Württemberg. Es unterstützt bei der Planung, Einführung und Nutzung von ERP- und Campus-Management-Systemen sowie weiterer DV-Fachverfahren. Digitalisierung und digitale Transformation prägen den IT-Alltag. Dem gerecht zu werden, stellt sich die Geschäftsprozess- und IT-Verfahrensbetreuung für das ERP-Finanz- und Ressourcenmanagement im HSZ-BW neu auf. Wir setzen auf Methodenkompetenz und Praxistauglichkeit gleichermaßen, um die Weiterentwicklung unseres Servicebereichs konzeptionell nachhaltig zu gestalten sowie operativ aktiv voranzubringen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist dazu folgende Stelle zu besetzen: REFERENT:IN ERP | FINANCIAL SERVICES (M/W/X) In Teilzeit / In Vollzeit (80-100 %) Kennziffer 2024/038 WAS SIE GESTALTEN ■ Fachliche, konzeptionelle und methodische Gestaltung und Betreuung der Financial-Services im ERP-Prozess- und -System-Umfeld ■ Organisation und Administration des Konzept-Transfers in die IT-Prozess- und -Support-Organisation ■ operatives Projektmanagement und Steuerung der Integration neuer IT-Lösungen und digitaler Transformationen im ERP-Systemumfeld ■ operatives Service-, Support- und Testmanagement für die IT-Verfahren ■ Testmanagement für die IT-Verfahren Anforderungsmanagement, Qualitätssicherung und Dokumentationen von Softwareanpassungen ■ Abstimmung innerhalb der Support- und Service-Organisation sowie mit den Softwareherstellern ■ Organisation des Know-how-Transfers, Halten von Schulungen WAS SIE MITBRINGEN ■ abgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen Wirtschaftswissenschaften, Informatik, Verwaltung oder in einer vergleichbaren Fachrichtung ■ ausgewiesene Kenntnisse in der Geschäftsprozess-Modellierung und der Definition von Fachanforderungen im Projekt- u./o. Servicemanagement ■ ausgewiesene Kenntnisse in der Betreuung kameraler und doppischer Finanzprozesse und -systeme ■ langjährige Kenntnisse in der Modulbetreuung und im Customizing von SAP-FI/CO, PS/PSM ■ hohe IT-Affinität sowie analytisches Denk- und Problemlösungsvermögen ■ team-, service- und umsetzungsorientierte Arbeitsweise ■ sehr gute, verhandlungssichere Deutsch-Kenntnisse WAS WIR BIETEN ■ interessante und anspruchsvolle Aufgabenfelder und Gestaltungsmöglichkeiten ■ individuelle Einarbeitung und Kompetenzentwicklung ■ Bezahlung nach TV-L E13 ■ Die Einstellung erfolgt unbefristet BENEFITS ■ Zuschuss zum Jobticket-BW ■ Möglichkeit der Mobilen Arbeit ■ Essenszuschuss für die Mensa ■ Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ■ Zusatzversorgung (Betriebsrente) bei der VBL ■ Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Wir legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Frauen bitten wir nachdrücklich um ihre Bewerbung. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 12.05.2024 über unser Bewerbungsportal http://karriere.reutlingen-university.de. Bewerbungen per E-Mail oder Post können leider nicht berücksichtigt werden. Bei Fragen kontaktieren Sie gerne: Dirk Emmerich | +49 (0)7121 271 9278 | dirk.emmerich@hsz-bw.de. Hochschule Reutlingen - Reutlingen University